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“大家访”是促进干部“慎独”的重要举措
日期:2018-05-17 10:32:35 阅读数: 打印页面 关闭页面

内部督查坚持“严”字当头,把“严”监督贯穿于纪检监察干部“八小时以外”的日常管理,就是构建严格管理、严格监督新常态;就是严防“灯下黑”,用铁的纪律打造过硬队伍。

为加强与纪检监察干部及家属的日常联系,掌握纪检监察干部八小时之外的生活情况,推动纪检监察干部家庭家风建设,维护纪检监察队伍形象,株洲市纪委监委于今年4月决定在全市纪检监察系统开展干部“大家访”活动,并制定了《市纪委监委机关干部家访制度》、《全市纪检监察系统干部“大家访”活动方案》,通过明确家访范围、家访方式、家访内容、家访要求,推动干部家访制度化、常态化。(三湘风纪网)事实说明:开展内部督查,就是回答“谁来监督纪委”的问题。

《中华人民共和国监察法(草案)》颁布实施后,就有人私下议论:现在纪委(监察委)的权力大,所有人都是被纪委(监察委)的监察对象,那么谁来监督纪委?众所周知,公职人员手中的权力是人民给予的职责,都是“人民公仆”。时下,监察委与纪委合署办公,是加强党和国家自我监督,实现党管干部、党全面领导反腐工作的部署。原中共中央政治局常委、中央纪委书记王岐山明确指出,“纪委要以身作则,把监督执纪的权力关进制度笼子”“对执纪违纪、失职失责的严肃查处,对不愿为、不敢为、不会为的要调整岗位,严重的就要问责”……越是权力机关,越要强化监督;越是纪检干部,越要严格监督。作为纪检干部担负着维护党纪政纪、推进反腐败斗争的神圣使命和重要职责。由于其手中掌握着监督执纪的权力,纪检干部更是时刻都面临着腐蚀与反腐蚀的考验,稍有不慎,便容易陷入“围猎”陷阱,触碰党纪“红线”。可以说,纪检干部在执纪监督问题上,容不得丝毫懈怠。开展内部督查,就是加强自身建设重要举措。

作为监督别人的人更要葆本色、守初心、敢担当,不断增强党性修养,不断加强党性锤炼。习近平总书记曾指出,党性教育是共产党人修身养性的必修课,是共产党人的“心学”。监督工作者要一日三省,始终保持:忠诚的心、清醒的脑、干净的手、勤快的脚、严谨的嘴、清洁的身;老实做人、清白做官、勤恳做事、干净用权、把握界线、严守防线、远离高压线。

现实生活中,有的纪检干部却被围猎、被腐蚀、被拉下水。归根结底在于自律防线不能“持久”,特别是在“八小时以外”的“自由空间”,由于监管的视角延伸“不到位”,不能顶住来自多方面的诱惑,最终违背了初衷。

因此,开展内部督查,既是对纪检干部一种保护,也是纪检干部带头践行守纪律、讲规矩的真实作为。(株洲醴陵市水利局纪检监察室范海清

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